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如何在失业后保障退休和医疗保险福利

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发表于 2023-3-23 22:00:01 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 chenmo 于 2024-1-22 00:28 编辑

失业和工时缩短会造成一些负面影响在您的退休金和医疗保险福利上。不过,在您的就业情况发生变化时,相关联邦法律可以保护每个
雇员和其家人的福利。各种保险选项会随着不同的因素而变化,因此建议您在做选择之前,对各种福利选项做一番比较。您可以加入另一个雇主提供的医疗保险。如果在换工作后您失去了享受医疗保险的资格,请考虑通过“特别参保”(Special Enrollment)加入其他团体的医疗保险(例如,通过配偶的雇主提供的保险计划)。根据《健康保险可择性和责任法案》(HIPAA),您和您的家庭可以通过“特别参保”(Special Enrollment) 参加您以其他方式没有资格参加的计划,这与是否处于开放参保期无关。为保证参保资格,您必须在失去原保险资格后30天内申请特别参保。您的保险
生效日期必须不迟于您申请参保后的第一个月的第一天。





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